網(wǎng)站地圖| XML| 收藏本站| 山東金創(chuàng)業(yè)人才服務(wù)有限公司,山東勞務(wù)派遣,濟(jì)南勞務(wù)派遣,山東人力資源公司,山東勞務(wù)派遣公司,濟(jì)南業(yè)務(wù)外包等,歡迎您的來電咨詢.
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齊魯之地，山水雄渾，河海浩蕩。
黨的十八大以來，齊魯大地萬象更新。習(xí)近平總書記3次考察山東省，多次發(fā)表重要講話、作出重要指示批示，為山東發(fā)展指引航向。
十年間，這里的發(fā)展，貫穿著和諧之聲，滲透著民生情懷。
就業(yè)是最大的民生，是經(jīng)濟(jì)發(fā)展最基本的支撐。作為總?cè)丝诩s占全國7％的人口大省，山東省的就業(yè)工作對全國的就業(yè)形勢有著舉足輕重的影響。面對勞動適齡人口多、就業(yè)總量大、結(jié)構(gòu)性矛盾突出、新冠肺炎疫情沖擊的重重挑戰(zhàn)，齊魯兒女深入學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平總書記關(guān)于就業(yè)工作的重要論述，銳意改革、勇于創(chuàng)新，以獨有的執(zhí)著、昂揚的氣勢，譜寫出感知時代躍動的就業(yè)新篇章。
唯實為先 凝心聚力穩(wěn)就業(yè)
翻開黨的十八大以來山東省的就業(yè)答卷，幾組數(shù)字指標(biāo)透出穩(wěn)就業(yè)、促發(fā)展的底氣：
全省城鎮(zhèn)新增就業(yè)持續(xù)保持在110萬人以上；城鎮(zhèn)登記失業(yè)率控制在4％以內(nèi)，城鎮(zhèn)調(diào)查失業(yè)率保持在5.5％左右；創(chuàng)業(yè)大學(xué)建設(shè)、穩(wěn)就業(yè)“組合拳”等工作做法先后2次入選國務(wù)院大督查典型經(jīng)驗。
驕人的成績，源自各級人社部門對千方百計穩(wěn)就業(yè)形成的共識。
山東省委主要領(lǐng)導(dǎo)對就業(yè)工作多次作出批示、指示，對穩(wěn)定就業(yè)大局提出明確要求；省政府主要領(lǐng)導(dǎo)連續(xù)5年召開全省就業(yè)工作會議，對就業(yè)工作進(jìn)行部署安排；省政府建立省就業(yè)和農(nóng)民工工作領(lǐng)導(dǎo)小組機制，每年制定工作要點，協(xié)調(diào)推進(jìn)全省就業(yè)工作……高位推動，提振信心。
穩(wěn)就業(yè)的決心，源自維護(hù)地區(qū)經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展大局的責(zé)任和擔(dān)當(dāng)。
十年間，山東省強化就業(yè)優(yōu)先政策，促進(jìn)經(jīng)濟(jì)發(fā)展與就業(yè)增長良性互動，堅持經(jīng)濟(jì)發(fā)展就業(yè)導(dǎo)向，千方百計擴容量、穩(wěn)總量、提質(zhì)量；培育壯大十強優(yōu)勢產(chǎn)業(yè)和“四新”經(jīng)濟(jì)，在全省新舊動能轉(zhuǎn)換初見成效的同時，就業(yè)空間不斷拓展，就業(yè)選擇不斷增加；面對疫情沖擊，全力落實援企穩(wěn)崗政策措施，為市場主體減負(fù)紓困、穩(wěn)崗?fù)貚彙蜆I(yè)穩(wěn)，民心安。
保就業(yè)的底氣，源自政策出臺的“前瞻性”和“系統(tǒng)性”。
十年間，山東省政府先后制定實施30多個促進(jìn)就業(yè)政策文件，加快構(gòu)建起“普惠共享”的就業(yè)政策支持體系；疫情以來，連續(xù)出臺穩(wěn)就業(yè)24條、保居民就業(yè)34條、靈活就業(yè)20條等；每五年制定一輪促進(jìn)就業(yè)規(guī)劃，為就業(yè)工作提供科學(xué)指導(dǎo)……系列政策，夯實基礎(chǔ)。
促就業(yè)的信心，源自措施“落地”的“使命感”和“緊迫感”。
十年間，山東省強化督導(dǎo)落實，將促進(jìn)就業(yè)情況作為對各級黨委政府高質(zhì)量發(fā)展績效考核的重要指標(biāo)，先后開展3次全省就業(yè)創(chuàng)業(yè)工作表彰，促進(jìn)責(zé)任落實、工作落地；通過普法宣傳月等活動，深入宣傳解讀就業(yè)促進(jìn)法律法規(guī)政策，建立政策落實定期通報制度，推行“政策找人”“免申即享”，讓惠企惠民政策真正落地落實……“硬核”舉措，匯聚力量。
“就業(yè)是最大的民生工程、民心工程、根基工程，是社會穩(wěn)定的重要保障，必須抓緊抓實抓好。我們牢固樹立以人民為中心的發(fā)展思想，大力實施就業(yè)優(yōu)先戰(zhàn)略，不斷健全有利于更加充分更高質(zhì)量就業(yè)的體制機制，有力地促進(jìn)了就業(yè)局勢穩(wěn)定，為我省高質(zhì)量發(fā)展提供了支撐和保障�！敝泄采綎|省委組織部副部長、山東省人力資源社會保障廳長梅建華說。
新字當(dāng)頭 撬動發(fā)展新支點
十年前，濟(jì)南市啟動“才聚泉城”名校行活動。“打造一流環(huán)境吸引一流人才，用好一流人才建設(shè)一流城市”的目標(biāo)，為濟(jì)南市快速發(fā)展提供了有力支撐。
如今，這項活動已成為一項系統(tǒng)工程，在解決高校畢業(yè)生就業(yè)、精準(zhǔn)服務(wù)廣納賢才的同時，提升城市品位、擴大社會共識，為產(chǎn)興民富地方發(fā)展涵養(yǎng)人才生態(tài)，為人與城市共興共融提供“泉城方案”。
這樣的創(chuàng)新，意義不凡。
與時俱進(jìn)的創(chuàng)新理念已經(jīng)成為山東省就業(yè)領(lǐng)跑全國的關(guān)鍵變量。
以工代訓(xùn)、“穩(wěn)就業(yè)24條”等政策舉措得到肯定；高校畢業(yè)生就業(yè)、創(chuàng)業(yè)擔(dān)保貸款、穩(wěn)崗留工等多項工作在國務(wù)院和有關(guān)部委工作會議上介紹經(jīng)驗……這一系列的創(chuàng)新，讓山東省就業(yè)工作彰顯出強大輻射力。
房地產(chǎn)銷售送起了快遞，酒店領(lǐng)班成為工廠工人--這是青島市的就業(yè)新景。
2月21日，原青島明梓東昱汽車銷售有限公司的6名員工與海信日立空調(diào)系統(tǒng)有限公司，通過共享用工平臺簽訂一個月的短期合同，在車間一線承擔(dān)組裝工作，成為首批“嘗鮮”用工新模式的員工。
“共享用工”模式，成為疫情沖擊下推動企業(yè)和勞動者共克時艱的創(chuàng)新范本。
十年間，山東省出臺支持多渠道靈活就業(yè)20條，在全國率先制定新就業(yè)形態(tài)靈活就業(yè)意外傷害保險補貼，積極支持勞動者從事共享經(jīng)濟(jì)、平臺經(jīng)濟(jì)，網(wǎng)約車駕駛員、快遞小哥等新職業(yè)、新就業(yè)形態(tài)快速增長，靈活就業(yè)成為吸納青年就業(yè)的新“蓄水池”。
“隨著經(jīng)濟(jì)社會的加速發(fā)展，再沒有哪一種就業(yè)模式可以一成不變，只有堅持創(chuàng)新，就業(yè)工作才能具有持續(xù)源動力�！鄙綎|省人力資源社會保障廳副廳長侯復(fù)東說。
哪里有難點，哪里需要突破，哪里就有創(chuàng)新。
自2019年開始，山東省在全國率先開展企業(yè)技能人才自主評價試點，將評價權(quán)交給企業(yè)，讓企業(yè)真正掌握用人“話語權(quán)”；創(chuàng)新實施城鄉(xiāng)公益性崗位擴容提質(zhì)行動，實行“基本＋專項＋特定＋急難”的四位一體援助模式，對就業(yè)困難人員優(yōu)先扶持和重點幫扶……這一系列的探索，讓山東省就業(yè)工作迸發(fā)出鮮活的生命力。
持續(xù)的創(chuàng)新，迎來就業(yè)量質(zhì)齊升。山東省三次產(chǎn)業(yè)就業(yè)人員占比由2012年的33.1∶34.2∶32.7變?yōu)?020年的24.9∶33.4∶41.7，第三產(chǎn)業(yè)成為就業(yè)的主渠道；城鎮(zhèn)就業(yè)人員比重由47.1％上升到60.7％，城鄉(xiāng)就業(yè)格局持續(xù)優(yōu)化。
暖字當(dāng)前 增強民眾獲得感
24小時熱水、免費發(fā)放勞保用品和工作服、免費參加技能培訓(xùn)，濰坊市奎文區(qū)“零工客�！崩锏倪@些服務(wù)讓58歲的王勝民心里倍感溫暖。
“‘零工客�！o了我們家一樣的感覺，不僅干活有了保障，心里也有了依靠。”王勝民道出了眾多“零工”的心聲。
面對群眾的期待，山東省以濰坊市為樣本，統(tǒng)一規(guī)范建設(shè)653個零工市場，讓打零工者有了歇腳地，給用工人吃了“定心丸”。
山東省公共就業(yè)和人才服務(wù)中心主任衣軍強說：“山東省將不斷規(guī)范零工市場建設(shè)，確保各縣（市、區(qū)）在2022年底前，至少規(guī)范發(fā)展1處公益性質(zhì)的零工市場，為靈活就業(yè)人員提供免費優(yōu)質(zhì)公共服務(wù)�！�
情牽就業(yè)暖人心。每一位齊魯大地兒女的就業(yè)情懷，讓就業(yè)工作真正成了溫暖百姓的“暖心工程”。
落實援企穩(wěn)崗政策措施，為市場主體減負(fù)紓困、穩(wěn)崗?fù)貚彛蛔畲蠓秶鷮嵤┚徖U社會保險費政策，為眾多企業(yè)輸血賦能、共渡難關(guān)。
“在最困難的時候，是人社部門為我們送來切切實實的幫助，讓企業(yè)倍感珍惜�！边@樣的感嘆，是企業(yè)最真誠的褒獎。
十年間，山東省人社部門始終將高校畢業(yè)生就業(yè)放在就業(yè)工作的首位，須臾不放松。
完善扶持政策，暢通就業(yè)渠道，使更多畢業(yè)生能夠立足基層、立足一線、立足崗位成長成才。多年來，高校畢業(yè)生畢業(yè)去向落實率連續(xù)保持在90％以上。
“原本以為，走出大學(xué)校門就像是斷了線的風(fēng)箏，沒想到人社部門幫我安排了見習(xí)崗位，很感恩�！边@樣的訴說，是學(xué)子最直接的稱贊。
從“電話接不停，網(wǎng)上訂單響不�！钡綆又苓叴迕�400余人建立原創(chuàng)漢服產(chǎn)業(yè)中心，返回菏澤市創(chuàng)業(yè)的胡春青，一路感受到惠民服務(wù)的暖陽。
十年間，“胡春青”們在齊魯大地上盡情放飛創(chuàng)業(yè)夢想。
山東省全力推進(jìn)創(chuàng)業(yè)齊魯建設(shè)，開展創(chuàng)業(yè)服務(wù)質(zhì)效提升行動，努力解決創(chuàng)業(yè)中存在的缺資金、缺場所、缺氛圍等“急難愁盼”問題，進(jìn)一步優(yōu)化創(chuàng)業(yè)生態(tài)，厚植創(chuàng)業(yè)熱土，創(chuàng)業(yè)帶動就業(yè)的倍增效應(yīng)逐步顯現(xiàn)。2012年以來，全省共發(fā)放創(chuàng)業(yè)擔(dān)保貸款1377.69億元，2020年和2021年，創(chuàng)業(yè)擔(dān)保貸款發(fā)放量持續(xù)居全國第一。
山海相望共發(fā)展，心手相連情綿長。
十年間，山東省開展就業(yè)精準(zhǔn)扶貧，在全國創(chuàng)新打造“就業(yè)扶貧車間＋互助扶貧公益崗位＋勞務(wù)扶貧合作社＋創(chuàng)業(yè)扶貧工坊”特色就業(yè)扶貧模式，全省貧困勞動力每年務(wù)工就業(yè)規(guī)模保持在40萬人左右，東西勞務(wù)協(xié)作連年超額完成國家下達(dá)的目標(biāo)任務(wù)。
雄關(guān)漫道真如鐵，而今邁步從頭越。新的時代，齊魯兒女必將在堅定的前行步伐中，孕育出更加絢爛的就業(yè)之花！
下一條: 山東：提高工傷保險三項定期待遇
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