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隨著經(jīng)濟的發(fā)展，企業(yè)對于人才的需求也在不斷的增加。那么勞務外包服務的出現(xiàn)，便是有效的幫企業(yè)解決了人才引進的問題。那么對于勞務外包所具有的優(yōu)點您是否了解呢？今天就由濟南勞務外包的小編一起來了解一下吧：

勞務外包

勞務外包優(yōu)點

1、企業(yè)通過把勞務工作外包出去，一方面，勞務外包公司負責托管人員的相關(guān)事務，并向其提供有關(guān)勞動方面的咨詢，幫助維護其合法權(quán)益不受侵害。另一方面，可以為企業(yè)提供相關(guān)政策的咨詢并給出合理化建議，可以有效為企業(yè)規(guī)避用工風險。

2、企業(yè)通過外包勞務，可以使企業(yè)節(jié)省大量辦公費用，降低企業(yè)軟硬件資源支出，免去企業(yè)管理者相關(guān)人事管理流程中大量機械重復性的工作，使管理者能投入到其它能使企業(yè)有效增值的管理活動中。

3、服務全面，提高員工工作熱情。勞務外包公司為托管人員辦理一切人事代理手續(xù)，免除了員工的后顧之憂，使其全身心投入到工作中，對企業(yè)的責任心增強，更具工作熱情。較重要是的業(yè)務外包與勞務派遣相比，用人單位(發(fā)包方)不用承擔連帶責任。