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       社會保險從無到有，從小到大，一步步經(jīng)歷了漫長的時期，到今天已經(jīng)基本形成了相對完善的社會保險體系。濟南社保代理公司就是在社保發(fā)展的形成期出現(xiàn)，為廣大企業(yè)和個人提供了優(yōu)質(zhì)的社保代理服務。
     濟南社保代理提供的服務包括：辦理每月增減員及勞動員工各項社保待遇的申請；辦理勞動用工備案；負責企業(yè)工傷事故理賠手續(xù)辦理；代買失業(yè)、工傷、生育、醫(yī)療、養(yǎng)老社會保險；為企業(yè)提供社保知識的咨詢服務；負責女職工生育保險待遇手續(xù)的辦理及生育津貼的領�。晦k理與社會保險及勞動用工手續(xù)相關的其他事務。
     濟南社保代理有哪些優(yōu)勢呢？
　　 濟南社保代理對企業(yè)的幫助是：提高效率，規(guī)避風險，節(jié)省成本，促進發(fā)展。具體而言：
　　 1.濟南社保代理幫助人力資源部門從繁重的重復性事務中解脫，專注于核心的戰(zhàn)略性工作，從而提升人力資源管理的高度和核心競爭力。 　
     2.濟南社保代理降低成本、舒緩資金壓力，克服企業(yè)很多的規(guī)模經(jīng)濟弱點。在國內(nèi)由于勞工權利意識的高漲、就業(yè)安全體系和勞動法令的普及，人事直接間接費用及外圍成本不斷地爬升，人力資源管理業(yè)務外包則可以降低企業(yè)風險，擺脫雜務干擾，最終引導企業(yè)專心經(jīng)營核心資源，發(fā)展核心競爭優(yōu)勢。
   　3.濟南社保代辦提供接觸新管理技術的機會，提高響應的速度與效率；
6.濟南社保代辦簡化流程，節(jié)省時間，提高員工滿意度。
　　 4.濟南社保代理規(guī)范操作，有效遏制隨意性的薪資、員工管理，對管理工作的規(guī)范性、公正性起到促進作用；　　
　　 6.濟南社保代理避免大量投資于人才所帶來的不確定風險。
　　 對流動就業(yè)人員、失業(yè)人員、自謀職業(yè)的勞動者及其他在職流動人員來說，可以通過社保代理機構(gòu)進行社會保險參保，這樣就可以享受國家的社會保障。這就體現(xiàn)了國家倡導的“人人參保”的相關政策。
　　 濟南社保代理服務十分貼近企業(yè)和個人的的切實利益，也促進了我國社保的發(fā)展，未來社保代理服務或?qū)⒊霈F(xiàn)更多的項目，為廣大群眾的利益做出自己應有的貢獻。